МБОУ СОШ д.Перелучи Боровичский район Новгородская область
д.Перелучи
  • Управляющий совет

    1. Управляющий совет состоит из избираемых членов, представляющих:

    1. родителей (законных представителей) несовершеннолетних обучающихся;
    2. работников Учреждения;
    3. обучающихся

    Директор  Учреждения  входит  в состав  управляющего  совета  по должности.

    По решению управляющего совета в его состав также могут быть приглашены и включены граждане, чья профессиональная и (или) общественная деятельность, знания, возможности могут содействовать функционированию и развитию Учреждения (кооптированные члены управляющего совета), а также представители иных органов Учреждения.

    2. Общая численность управляющего совета — 7 человек.

    Количество членов управляющего совета из числа родителей (законных представителей) несовершеннолетних обучающихся не может быть меньше 1/3 и больше 1/2 от общего числа членов управляющего совета. Количество членов управляющего совета из числа работников Учреждения не может превышать 1/4 от общего числа членов управляющего совета, при этом не менее 70 % из них должны являться педагогическими работниками.

    Остальные места в управляющем совете занимают: директор Учреждения, представитель Администрации Опеченского сельского поселения, пред-

    ставители обучающихся 8-1 1 классов, кооптированные члены.

    Состав управляющего совета утверждается приказом директора Учреждения.

    3. Управляющий совет избирается на конференции коллектива Учреждения, в которой участвуют:

    • все работники Учреждения;
    • представители родителей (законных представителей) несовершеннолетних обучающихся, избираемые на родительских собраниях по норме представительства 1-2 человека от каждого класса; группы детей дошкольного возраста
    • представители обучающихся 8-11 классов, избираемые на классных собраниях по норме 1-2 человека от каждого класса.

    Основные задачи

    1. определение основных направлений развития Учреждения;

    2. повышение  эффективности финансово-экономической деятельности Учреждения, стимулирования труда его работников;

    3. содействие созданию в Учреждении оптимальных условий и форм организации образовательной деятельности;

    4. определение общего вида одежды обучающихся, её цвета и фасона.

    Сайт использует сервис веб-аналитики Яндекс Метрика с помощью технологии «cookie». Это позволяет нам анализировать взаимодействие посетителей с сайтом и делать его лучше. Продолжая пользоваться сайтом, вы соглашаетесь с использованием файлов cookie